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Coaching als Motor der Teamentwicklung

Menschen in medizinischen Berufen und Führungspositionen arbeiten in Teams und in jedem Team arbeiten Menschen mit ihren persönlichen Anforderungen und Anliegen.

Die Qualität und Stärke eines Teams entscheiden über den individuellen Erfolg und die Umsetzung der gemeinsamen Ziele. Durch unsere Erfahrungen in den Bereichen Medizin, Organisationsentwicklung und Coaching helfen wir ihren Teams, optimal zusammenzuarbeiten, Ressourcen gut zu nutzen und auch den menschlichen Bedürfnissen ihren Raum zu geben.

Unsere Angebote zur Teamentwicklung in medizinischen Organisationen umfassen:

  • Erarbeitung des Ist-Zustandes mit Teamstruktur, Schnittstellen, Kultur, Stärken/Potenzial-Analyse
    Leadership Assessment und Coaching der Führungskräfte
  • Teamcoaching zur Stärkung der Teamidentität und -kommunikation durch Formulierung gemeinsamer Ziele und Entwicklung konkreter Schritte zu deren Umsetzung
  • Entwicklung eines begleitenden Team-Coachings zur Aufrechterhaltung der Teamqualität und als Basis der kontinuierlichen Weiterentwicklung