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Coaching von Führungskräften: Beratung für das Management medizinischer OrganisationenAls Führungskraft in einer medizinischen Organisation stehen Sie vor besonderen Herausforderungen. Neben der Führungsfunktion für Ihre Mitarbeiter tragen Sie gerade im medizinischen Bereich eine hohe Verantwortung. Das Erreichen der medizinischen und wirtschaftlichen Ziele, der Umgang mit Krisensituationen und eigenen Belastungen sowie die Erhaltung der eigenen Work-Life-Balance sind als Führungskraft besonders wichtig. Mit unserer Erfahrung in der Begleitung und im Coaching von medizinischen Führungskräften unterstützen wir Sie bei der erfolgreichen Bewältigung dieser Herausforderungen. Mit unserem Excellence Leadership Program bieten wir Ihnen die Möglichkeit eines innovativen Leadership Assessments und darauf aufbauendem individuellen Coaching zur Optimierung Ihrer Führungsqualität und zum Erreichen Ihrer Führungsziele wie auch Ihrer individuellen Ziele. Was ist Coaching?Wir verstehen Coaching als einen interaktiven personenzentrierten und lösungsorientierten Beratungs- und Begleitungsprozess im beruflichen Kontext. Die Interaktion mit dem Kunden ist eine Kooperation von ExpertInnen und Experten. |
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"Systemisches Arbeiten heißt, die Einzelperson und immer auch das Ganze - Beziehungen und Vernetzungen - im Auge zu behalten. Wir betrachten Veränderungen immer in den Auswirkungen auf das betroffene System." |